Con cada uno. Con impacto.
Buscamos profesionales que entiendan la regulación como ventaja competitiva y que tengan la paciencia de hacer el trabajo profundo.
Profundidad
No somos generalistas. Esperamos que cada abogado domine su área hasta el punto de explicar una norma del BCB a un lego.
Proximidad
Un socio en la primera línea. Trainees en llamadas con cliente desde el primer mes. La jerarquía existe para entregar, no para esconderse.
Creatividad técnica
Las mejores soluciones aparecen cuando el texto de la norma se encuentra con el problema real del cliente. Recompensamos a quien apunta a ese encuentro.
¿Dónde encaja usted?
Cuatro caminos. Toda candidatura pasa por una entrevista con uno de los socios.
Cómo funciona.
- 01Envío del currículum
Por correo a contato@fialdiniadv.com.br indicando la vacante en el asunto. Respuesta en hasta 7 días.
- 02Estudio de caso técnico
Un caso real de la firma (anonimizado), para responder por escrito en hasta 5 días hábiles.
- 03Conversación con un socio
90 minutos con el socio del área. Una conversación sobre experiencia, ambición y encaje.
- 04Propuesta
En hasta 10 días hábiles. Paquete alineado con el mercado de boutiques regulatorias.